有了这些技巧您就可以成功地移交实践因为需要及时规划继承

当我们谈论继承时,这当然也适用于自由职业者,例如医生。因此,实践继承是公司继承的一个特例。就像移交中型企业时面临的挑战一样,移交实践时也存在挑战。为了更仔细地了解此过程并为您的移交做好准备,我们想为您提供一些提示实践交接的四个阶段在我们透露技巧之前,我们首先要展示练习切换的一般工作原理。这样的继承分为四个阶段,所有这些阶段都需要同样的关注,才能最终实现业务的成功交接。第一阶段交接准备在移交和经营自己的诊所时,计划和准备非常重要。这与下一代是否在家庭内部接管或继承是否在外部发生无关。这里我们谈论的是早期的准备,最重要的是长期的准备,因为熟练地交出练习需要数年的时间。在最好的情况下,您应该在计划退休前几年处理这个问题,因为例如在农村地区,找到合适的继任者通常要困难得多,因此寻找合适的继任者需要更长的时间。

还必须首先确定这种做法的价值

因为如果准备好移交,出售给继任者的收益通常可以用作退休金。最好提前做好准备,这样疾病意外事件和猝死就不会对练习造成不利。此外,关注实际流程也很重要。对设备和设备以及训练有素的多元化团队的投资确保了实践的持续存在及其实用价值。如果实践团队接近退 土耳其数据 休年龄,那么这可能会导致继任方面的重大问题。因此,对自己的员工进行投资也是值得的。此外,所有重要文件当然必须保持最新。这适用于税务文件与合作伙伴和服务提供商的合同,当然还有患者档案,也适用于确保尽早解决任何未清项目。第二阶段选择实践的继任者为了成功移交您的诊所,您显然需要一位继任者,因此需要一位可以接管您的诊所的医生。这表明了相应专业领域所需的资格和必要的专业知识。

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接班人的模式也有多种

因此您应该自己弄清楚哪种接班模式最适合您。也可以暂时一起进行实践,或者将其交给几个继任者,例如实践团队。在为您的实践寻找合适的继任者时,适当的继任交流 冰岛 电话号码列表 或继任顾问也可以充当有价值的联系点。与网络中潜在的继任者联系或只是发布广告并积极搜索也是值得的。对于第三阶段来说,用收据记录所有搜索费用并保留它们也非常重要,因为这些费用可以用于税收目的。第三阶段税收优缺点及销售关于实践转让的税收,还需要考虑一些事项,因为它也会影响融资。这些问题当然很复杂,而且参与方越多或其他情况影响它们,问题就会变得更加复杂。这可以例如关注练习室,如果这些练习室也属于捐赠者,并且例如留在他身边。此外,教堂税和出售日期也影响经济负担。

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